Date de parution : jeudi 14 03 2024
La CCNM permet aux entreprises de 150 salariés ou moins particulièrement impactées par le barème unique national de SMH applicable depuis le 1er janvier 2024 d'en reporter l'application au plus tard au 1er janvier 2030. A cette fin, une comparaison des masses salariales 2023 et 2024 doit être effectuée, au plus tard AVANT LE 31 MARS 2024.
